エントランスギャザリング

​​Service

JINJI8では様々な業界、規模のお客様にも応じたサービスをご提案いたします。スタートアップの企業から中小・ベンチャー企業にいたるまで、すべてのお客様に持続的な変化と成長をお約束いたします。これからの成功のためにJINJI8までお気軽にご連絡・ご相談ください。

 

●採用代行(リモート人事)

採用戦略~募集活動~応募者対応まで代行し、貴社の業務負担を軽減します!必要なものだけ選んでいただくことが可能です。

(契約期間2ヶ月~)

*採用戦略・採用計画立案

採用目標や数値、要件を出すために、現状の問題点や課題をヒアリングしながら進めていきます。計画立案、KPI設定な度も設定します。

*求人媒体の運用

求人媒体の選定、業者対応から求人原稿の作成、リライトなど更新・運用を代行します。

*ダイレクトリクルーティング・スカウト

スカウト対象者のスクリーニング、スカウト文面の作成~送付などを代行します。

*応募者対応

1)応募者対応、面談調整、採否連絡など

2)書類選考、リモートでの一次面談の実施・同席、面談レポートの提出

*資料作成

会社説明資料(パワーポイント)での作成、入社書類の作成

*業務効率化

貴社とスムーズな連携を進めるために、採用フローの見直しや応募者管理のツールなど業務効率化できる部分はご提案していきます。

​​●人材育成・社員研修・就職支援セミナー

*新人社員研修 (1回 2時間~)

ご入社いただいた方や御社の社員へ向けてビジネスマナーをはじめとする、社会人の基本となる研修を行います。業界に合わせた研修をご提案しますので、一般企業に限らず、保育業界、医療福祉業界などの法人様にもご利用いただいております。

*オリジナル社員研修 ​(1回 90分~)

貴社の課題や問題点に合わせて、必要な研修をオリジナルで作成します。

*就職支援セミナー 

学校法人様や就職支援機関などで、面接のビジネスマナー研修や、人事の生の声を聴ける面接官の本音セミナーなどご依頼に合わせて実施しております。

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まずは、お仕事のご相談やお見積りなどお気軽にご連絡ください。